طريقة حساب نقاط المفاضلة في جداره

في يوليو 26, 2022

الرياض- خليج 24| طريقة حساب نقاط المفاضلة في جداره.. حيث ينشر “خليج 24” الطريقة بعد تصدر اسم النظام محرك بحث غوغل الشهير في المملكة العربية السعودية.

ونظام جداره هو نظام إلكتروني وفرته الحكومة السعودية خاص بالتوظيف الالكتروني.

ويكون النظام من خلال مساعدة مواطني المملكة للتقدم بطلب التوظيف إلكترونيًا دون الحاجة إلى الذهاب إلى المراكز الرسمية الحكومية أو الخاصة.

في حين، يكون ذلك وفق المؤهلات العلمية والخبرات الخاصَّة بالمتقدِّمين.

حساب نقاط المفاضلة في جداره

بينما يعتمد النظام للتوظيف على ترشيح كافة المواطنين للتعيِّين في الوظائف الحكومية الشاغرة التي يُعلن عنها من قبل برنامج المفاضلة.

لذلك يقوم النظام بجمع النقاط الخاصَّة بالمواطنين المتقدمين للوظائف.

وأيضا تحديد قيمة النقاط الخاصةِ بالمتقدِّم والتي تساعد على ترشيحه للوظيفة.

لذلك بعد احتساب النقاط الخاصة بالمتقدم تتم المفاضلة بينها وبين نقاط باقي المتقدمين للتوظيف.

طريقة حساب نقاط المفاضلة في جداره

يشار إلى أن مجموع نقاط المفاضلة بحدِّها الأعلى (100) درجة موزَّعة على النحو التالي:

أولا: المعدل التراكمي هو 40 درجة الحد الأعلى للمعدل في المؤهل العلمي.

في حين يحسب المعدل التراكمي بتحديد القيمة المئوية المقابلة للمعدل التراكمي لخريجي المؤسسات التعليمية.

ويكون ذلك بالاعتماد على ملحق جدول المعدلات للمؤسسات التعليمية.

ثانيا: الاختبار وهو 40 درجة الحد الأعلى في الاختبار.

في حين، تحسب بأخذ نتيجة الاختبار من (100) ثم تحويلها إلى درجات بحد أعلى 40 درجة.

لكن يتم ذلك عبر ضرب نتيجة الاختبار بالرقم 0.4.

ثالثا: أقدمية التخرج وهي درجة الحد الأعلى لأقدمية التخرج.

وتحسب عن كل سنة بعد تاريخ التخرج المسجل من قبل المتقدم أو المتقدمة للدرجة العلمية.

لذلك يتم المفاضلة بها (درجتين عن كل سنة بعد تاريخ التخرج).

رابعا: ثم بعد ذلك يتم احتساب درجة المفاضلة لكل متقدِّم من (100) كما يلي:

ويكون ذلك بناء على معادلة الدرجة النهائية: (المعدَّل التراكمي × 0.4) + (نتيجة الاختبار × 0.4) + (نسبة أقدميَّة التخرج × 0.2).

حساب نقاطي في موقع غزوان لجداره

في حين، يتم حساب نقاط المفاضلة عند التقديم للوظائف من خلال موقع غزوان بالخطوات الآتية:

أولا: الدخول عبر موقع غزوان لحساب النقاط.

ثانيا: الضغط على ايقونة “حساب نقاط المفاضلة”.

ثالثا: تحديد نوع التقييم المطلوب، من الآتي (مفاضلة تعليمية، وظائف صحية، وظائف إدارية).

رابعا: كتابة تاريخ نهاية التقديم على الوظيفة.

خامسا: كتابة تاريخ الحصول على الشهادة المؤهلة للوظيفة.

سادسا: كتابة المعدل أو النسبة.

سابعا: كتابة درجة القياس.

ثامنا: الضغط على أيقونة “احسب”.